'리버스 멘토링' 참가자들이 기념촬영을 하고 있다.(사진=UPA 제공)

울산항만공사(UPA)가 울산대학교와 공동으로 진행한 찾아가는 혁신발굴단 ‘Idea-Lab’을 성공적으로 마무리하고 우수팀을 초청해 리버스 멘토링을 실시했다고 27일 밝혔다.

‘Idea-Lab’은 지난 10월 부터 UPA와 울산대학교가 공동으로 지역사회와 울산항의 현안 해결을 위해 진행한 문제해결형 프로젝트다.

참여 학생들은 ▲지역 내 산·학 협업과제 발굴 ▲울산항 대국민 인식 제고 ▲조직문화 개선 방안 등의 다양한 프로젝트를 기획하고 지난주 최종보고회를 마쳤다.

특히, 우수팀으로 선정된 6명은 멘토가 되어 ▲직급탈피 ▲UPArtner 포스터 ▲신입사원 온보딩 포로그램 등의 아이디어를 제시하고 공사에 방문해 현업에 적용될 수 있도록 발전시키는 시간을 가졌다.

UPA 관계자는 “리버스 멘토링은 Idea-Lab의 핵심 단계로, 학생들의 참신한 시각을 실질적인 변화로 만들어내는 과정”이라며 “이번 프로젝트가 국민이 체감하는 문제해결로 이어지길 기대한다”고 밝혔다.