(사진=CJ대한통운)

CJ대한통운이 지난 19일 첨단기술 기반의 성장전략을 공유하기 위한 글로벌 TES 워크숍(Global TES Committee)을 개최했다고 20일 밝혔다.

2017년 처음 개최된 글로벌 TES 워크숍은 CJ대한통운 본사와 해외 핵심 계열사인 미국 CJ로지스틱스 아메리카, 인도 CJ 다슬, 말레이시아 CJ센추리, 베트남 CJ제마뎁 등 4개사의 물류 기술 전문가 150여명이 화상 회의를 통해 참여했다.

7회째를 맞이한 글로벌 TES 워크숍은 국가별 현장 상황에 맞춰 기술을 최적화한 사례를 발표하고 본사의 표준 기술 및 시스템을 공유하며 글로벌 계열사의 기술 역량을 끌어올리고 있다는 것. 올해부터는 주제를 IT에서 미래 물류 핵심역량인 TES(Technology, Engineering, System & Solution) 영역 전반으로 확대하고, 첨단기술 도입과 시스템 혁신을 통한 경쟁력 강화 사례를 폭넓게 공유했다는 소개다.

워크숍에 참여한 글로벌 기술 리더들은 각 물류 현장에서의 신기술 적용 우수 사례를 전했다. 특히, CJ제마뎁에서는 DPS, V-DAS 등 반자동화 설비 도입을 통해 창고 운영 효율성을 높인 사례를 발표했다. V-DAS(Virtual Digital Assorting System)는 CJ대한통운 TES물류기술연구소가 자체 개발한 출고처 및 수량별로 시스템 내 가상의 셀을 생성해 상품을 분류해주는 시스템으로, 대부분 수작업으로 진행됐던 베트남 물류 창고에서 작업 생산성을 획기적으로 높였다는 설명이다.

이외에도 미국에서는 높은 인건비 문제를 해결하기 위해 무인지게차 및 비전 피킹을 도입해 창고 운영을 효율화한 성과를, 말레이시아에서는 경험에 의존해서 계획했던 차량 이동 경로를 자동으로 최적화하는 운송관리시스템 도입 사례를 공유했다.

각 글로벌 계열사의 우수사례 발표 이후에는 본사에서 도입한 표준 시스템을 소개하고 성과를 공유하는 시간을 가졌다고 덧붙였다.

김경훈 CJ대한통운 TES물류기술연구소장은 “국가별로 물류산업 성숙도가 다른 만큼 현장 상황에 맞춘 기술 도입 현황을 공유하고 서로의 인사이트를 나눌 수 있었던 뜻깊은 자리였다”며 “더 많은 글로벌 현장에 본사의 첨단 시스템과 기술을 전파해 글로벌 디지털 전환에 박차를 가할 것”이라고 말했다.